税・社会保険料を引くと
この数字は提出会社（単体）の平均年間給与です。連結ではありません。 平均年齢44.3歳の集団の平均であり、個人の年収を示すものではありません。 出典: 有価証券報告書（2025年9月期） ↗
持株会社の可能性があります。 従業員数が85人と少なく、この平均年収は本社スタッフのみの数字である可能性があります。 グループ全体の水準とは異なる場合があるため、事業会社の有報もあわせてご確認ください。
こんな方に
年収JP編集部の見立て
平均年齢44.3歳に対して平均勤続11.7年なので、社員は平均すると32.6歳ごろに入っている計算になります。新卒で入ってずっといる人ばかりではなく、途中から入った人が多い会社と読めます。
従業員数が少なく、この平均年収は持株会社・本社機能の社員だけの数字である可能性があります。実際に配属される事業会社の水準とは別物になることがあります。
有価証券報告書に載っている4つの数字（平均年間給与・平均年齢・平均勤続年数・従業員数）だけから読み取れることを書いています。口コミや推定は使っていません。
株式会社学研ホールディングスの平均年間給与は963.4万円です（2025年9月期・有価証券報告書）。 平均年齢は44.3歳、平均勤続年数は11.7年、従業員数（単体）は85人。 収録1,517社のなかでは140位にあたります。
ここから所得税・住民税・社会保険料を引いた手取りの概算は年700.1万円、 月あたりにするとおよそ58.3万円です（独身・一人暮らしの場合）。 世帯によって変わるので、世帯別の手取りもあわせてご覧ください。
上の963.4万円は、平均年齢44.3歳の 全社員をならした1つの数字です。 その中には男女の差も、管理職とそうでない人の差も埋まっています。 この会社が公表している内訳を、同じ場所に置きます。
男性の賃金を100としたときの女性の賃金
正規雇用労働者175.4%(提出会社は従業員85名の持株会社であり職位構成の影響が大きい)。パート・有期労働者は記載なし。参考:㈱Gakken 全67.3%、㈱学研ココファン 全86.9%、㈱学研エデュケーショナル 全68.3%
提出会社単体26.1%(2025年9月期)。グループ主要会社は㈱Gakken 33.0%、㈱学研ココファン 56.2%、㈱学研エデュケーショナル 55.6%。統合報告書2026記載のグループ値は35.6%。2030年目標として学研HD女性役員比率30%以上を掲げる
算定方式上100%を超える。参考:㈱Gakken 100.0%、㈱学研ココファン 91.7%、㈱学研エデュケーショナル 50.0%。2030年目標は男性育児休業取得率85%
公表義務があるのは常用労働者301人以上の企業です（女性活躍推進法）。 ここに数字が無い会社は「隠している会社」ではなく、義務が無いか、 まだこちらが公表を確認できていない会社です。 出典: 福利厚生JP（fukurikosei.jp）— 企業の公式情報のみ（各社の公式発表・有価証券報告書のみ）
有報の平均年収は、平均年齢44.3歳の社員全体の平均です。 25歳の人がこの額をもらえるという意味ではありません。 日本の平均的な昇給カーブをこの会社の数字に重ねると、年齢ごとのめやすはこうなります。
44歳＝有報の平均年収（実額） それ以外＝賃金カーブに乗せた目安
あくまで目安です。実測値は「平均年齢44.3歳のとき平均963.4万円」の1点だけで、 そこに厚労省・賃金構造基本統計調査の平均的な年齢カーブを重ねて計算しています。 実際の昇給は役職・職種・評価で大きく変わります。
44歳（この会社の平均年齢）のときの、世帯ごとの金額です。 使える制度が世帯で変わるため、同じ給与でも手元に残る額は変わります。 行を押すと、上のグラフがその世帯に切り替わります。
| 世帯 | 手取り税・社会保険料を引いた額 | 福利厚生の上乗せ公式に金額が出ているものだけ | 実質年収給与＋福利厚生 |
|---|---|---|---|
| 独身・一人暮らし | 700.1万円 | — | 960万円 |
| 夫婦(配偶者を扶養) | 711.2万円 | — | 960万円 |
| 夫婦+小さい子ども | 711.2万円 | — | 960万円 |
| 夫婦+高校生の子 | 722.2万円 | — | 960万円 |
| 夫婦+大学生の子 | 728.6万円 | — | 960万円 |
手取りは、扶養の人数と社会保険料をふまえた概算です。住民税は一律10%として計算しています。 どの世帯が有利かという順位は付けていません。世帯は選んで変えられるものではないためです。
学研ホールディングスの福利厚生を福利厚生JPで全部見る 制度の条件・対象者・出典URL・確認日まで、1件ずつ載っています
「5万円が支給され、最長7日間の結婚休暇」と記載
毎年もらえるお金ではないため、年収換算には含めていません。
手取りから生活費と家賃を引き、 会社から出る非課税ぶんを足した、ざっくりの目安です。 生活費は総務省の家計調査、家賃は東京都の平均を使っています。 平均どうしの引き算なので、あなた個人の家計ではありません。
| 世帯 | 手取り | ＋制度 | −生活費 | −家賃 | 残る目安 |
|---|---|---|---|---|---|
| 独身・一人暮らし | 700万 | — | −182万 | −106万 | 413万円 月 約344千円 |
| 夫婦(配偶者を扶養) | 711万 | — | −315万 | −106万 | 290万円 月 約242千円 |
| 夫婦+小さい子ども | 711万 | — | −182万 | −106万 | 424万円 月 約353千円 |
| 夫婦+高校生の子 | 722万 | — | −182万 | −106万 | 435万円 月 約362千円 |
| 夫婦+大学生の子 | 729万 | — | −182万 | −106万 | 441万円 月 約367千円 |
この「残る目安」から、住宅ローンの返済や貯蓄に回せる額を考えることになります。 会社の制度で生活費が直接減るぶん（社宅・食事補助など）は、手取りが増えるのと同じ効果があり、 しかも非課税なので税金も社会保険料もかかりません。
手取りと、実際に借家に住んでいる人が払っている家賃の平均を、並べただけのものです。 いくらまでなら払える、という判断はしていません。
家賃の出典は総務省統計局「令和5年住宅・土地統計調査」全国、都道府県 18です。 その都道府県に住む人の平均で、間取りや駅からの距離で大きく変わります。 ほかの年収での家賃や、住宅補助を公表している会社の一覧もあります。 制度の中身は 福利厚生JPの学研ホールディングスのページ で確認できます。
学研ホールディングスと同じ人材・教育で、当サイトに収録している会社です。平均年間給与の高い順。
このページの平均年間給与は、有価証券報告書に載っている全社員の平均です。募集している職種や初任給は、会社が採用ページで別に公表しています。
2026年9月2日に確認した、会社公式のURLです。募集の状況は変わることがあります。
学研ホールディングスは人材・教育の中で 35社中2位です。 人材・教育の年収一覧を見る →
福利厚生を年収に換算すると、額面の上下がひっくり返ることがあります。 これは年収JPでしか見られません（他の年収サイトは制度の金額データを持っていないためです）。 独身・一人暮らしの場合で比べています。
ここに載せたのは金額が公式に公開されている制度だけです。 学研ホールディングスには、金額非公開のものも含めて全7件の福利厚生が 姉妹サイト福利厚生JPに収録されています。制度の条件・対象者・出典リンクはそちらでどうぞ。