神戸物産の平均年収

株式会社神戸物産

額面の平均年収 2024年11月〜2025年10月の1年分 530万円 2025年10月期の有価証券報告書 前期比 +9.6万円(+1.9%)
手取り(独身・概算) 410万円 月 34.1万円
30歳のときのめやす(推定) 430万円 年齢別のめやす →
額面530万
手取り税・社保 −120万410万
  • 日本の働く人の上位34%
  • 前期より+9.6万円
神戸物産の採用ページを見る ↗募集職種・初任給・勤務地を、会社が直接公表しています 公式サイト ↗ 会社公式のURL(2026年9月2日確認)。募集の状況は変わることがあります。
平均年齢
38.5歳
平均勤続年数
7.9年
従業員数(単体)
610人
本社
兵庫県加古川市加古川町平野125番1兵庫県の他社と比べる →

年齢別のめやす(推定)くわしく ↓

300400500600700 25歳30歳35歳38.5歳45歳50歳 38.5歳 530万(実測)

実測は平均年齢の1点だけ。形は賃金センサスの平均的な上がり方を当てはめた目安です。

食品・飲料 142社の中で

業種で110位/全体で3,023位(3,646社)

367.1万円1,335.2万円

1つ上:ピエトロ 532万円

提出会社(単体)・平均38.5歳の平均です。 出典: 有価証券報告書(2025年10月期) ↗

神戸物産のここがすごい

わかること:この会社が、業種や上場企業全体より優れている点

  • 上位34%日本で働く人(5,163万人)の中での年収の位置
  • +1.9%この1年で平均年収が9.6万円アップ
  • +45.8万円この5年の上がり幅(+9.5%)
  • 10.4%管理職に占める女性の割合(上場企業の真ん中より高い)
  • 2,382万円社員1人あたりの営業利益(上場企業の真ん中より高い)

日本の働く人の中での位置は、国税庁「令和7年分 民間給与実態統計調査」(1年を通じて勤務した給与所得者5,163万人)の給与階級別の人数から計算しています。

神戸物産は、ほかの会社よりどれだけ上か

わかること:同じ業種の何社より年収が高いか、すぐ下の会社との差

食品・飲料142社のうち

32社より高い

上場3,646社全体では623社より高い年収です。食品・飲料の年収一覧 →

同じ食品・飲料で、すぐ下の会社

上の会社も見る:ピエトロ(532万円)・鳥越製粉(532.7万円)・紀文食品(534.9万円)

額面と実質で、順番が入れ替わる会社

福利厚生を年収に換算すると、額面の上下がひっくり返ることがあります。 これは年収JPでしか見られません(他の年収サイトは制度の金額データを持っていないためです)。 独身・一人暮らしの場合で比べています。

実質年収ランキングを全部見る → 額面の年収ランキングを見る →

神戸物産の年収で、できる暮らし

わかること:この会社に入ったら、貯金・家・家賃がどのくらいになるか

25歳のめやす 年収360万円(推定)

5年で貯まるめやす158万円1年に32万円×5年。手取りから、平均の生活費(家計調査)と兵庫県の平均家賃を引いた残り。
住宅ローンの上限2,074万円返済は月9万円。フラット35の基準(年収の30%まで返済)・2026年10月の金利3.83%・35年で計算。審査の上限ぎりぎりの額です。
住める家賃20万円未満までOKUR賃貸の申込基準(単身)で判定。兵庫県の平均家賃(月5.9万円)なら手取りの24.8%です。

30歳のめやす 年収430万円(推定)

5年で貯まるめやす440万円1年に88万円×5年。手取りから、平均の生活費(家計調査)と兵庫県の平均家賃を引いた残り。
住宅ローンの上限2,923万円返済は月12.6万円。フラット35の基準(年収の35%まで返済)・2026年10月の金利3.83%・35年で計算。審査の上限ぎりぎりの額です。
住める家賃20万円未満までOKUR賃貸の申込基準(単身)で判定。兵庫県の平均家賃(月5.9万円)なら手取りの20.7%です。

35歳のめやす 年収500万円(推定)

5年で貯まるめやす675万円1年に135万円×5年。手取りから、平均の生活費(家計調査)と兵庫県の平均家賃を引いた残り。
住宅ローンの上限3,360万円返済は月14.5万円。フラット35の基準(年収の35%まで返済)・2026年10月の金利3.83%・35年で計算。審査の上限ぎりぎりの額です。
住める家賃20万円以上もOKUR賃貸の申込基準(単身)で判定。兵庫県の平均家賃(月5.9万円)なら手取りの18.2%です。

40歳のめやす 年収540万円(推定)

5年で貯まるめやす836万円1年に167万円×5年。手取りから、平均の生活費(家計調査)と兵庫県の平均家賃を引いた残り。
住宅ローンの上限3,662万円返済は月15.8万円。フラット35の基準(年収の35%まで返済)・2026年10月の金利3.83%・35年で計算。審査の上限ぎりぎりの額です。
住める家賃20万円以上もOKUR賃貸の申込基準(単身)で判定。兵庫県の平均家賃(月5.9万円)なら手取りの16.8%です。

年齢ごとの年収は、平均年齢38.5歳の平均年収を賃金センサスの年齢カーブに当てはめた推定です。出典:フラット35 ご利用条件・金利情報(住宅金融支援機構)、UR賃貸 お申込み資格、総務省 家計調査・住宅・土地統計調査。くわしい計算 ↓

神戸物産の平均年収の推移(7期分)

わかること:この数年で、平均年収が上がっているか

この5年で+45.8万円(+9.5%)。 最新の2025年10月期は、前の期より+9.6万円でした。

474.4 2019 10月期 484 2020 10月期 479.8 2021 10月期 487 2022 10月期 494 2023 10月期 520.1 2024 10月期 529.8 2025 10月期
決算期平均年収前期比平均年齢平均勤続従業員数
2025年10月期 529.8万円 +9.6万円 38.5歳 7.9年 610人
2024年10月期 520.1万円 +26.1万円 38.5歳 7.6年 587人
2023年10月期 494万円 +7万円 37.9歳 7.1年 581人
2022年10月期 487万円 +7.2万円 38.6歳 7.6年 571人
2021年10月期 479.8万円 −4.2万円 39歳 7.8年 523人
2020年10月期 484万円 +9.6万円 38.8歳 7.5年 460人
2019年10月期 474.4万円 — 38.6歳 6.6年 403人

出典: 各期の有価証券報告書。年収が上がった会社 →

この数字は誰の平均か

わかること:平均の中身(男女の差・管理職の割合など)

529.8万円は全社員をならした数字です。その内訳です。

  • 男女の賃金の差異全労働者 54%
    男性
    100
    女性
    54

    男性の賃金を100としたときの女性の賃金

    正規雇用労働者70.4%、パート・有期労働者122.4%(女性が男性を上回る)。全労働者54.0%は今回調査5社中最も低い水準で、女性に占めるパート・有期雇用者の比率の高さが主因と考えられる。男性の賃金に対する女性の賃金の割合。

  • 管理職に占める女性の割合 10.4%

    今回調査5社中最も高い水準。提出会社の従業員数は610人(平均臨時雇用者数683人)、平均年齢38.5歳、平均勤続年数7.9年。

「同じ仕事で賃金が違う」という意味ではありません。職種・勤続・管理職の構成の差です。

出典: 福利厚生JP(fukurikosei.jp)— 企業の公式情報のみ。公表義務は常用労働者301人以上の企業です。

役員と社員の差、社員1人あたりの稼ぎ

わかること:社員1人が会社でどれだけ稼いでいるか、役員報酬との差

役員報酬の最高額は、社員の平均年収の

29倍

役員の最高額1億5,300万円
社員の平均年収530万円

有報で個別開示された(1億円以上)役員報酬の最高額。

役員と社員の差ランキング →

社員1人あたりの売上高

3億2,957万円

1人あたり営業利益2,382万円
売上高(連結)5,517億円
従業員数(連結)1,674人

連結の数字 ÷ 従業員数。

出典: 2025年10月期の有価証券報告書。

529.8万円は「38.5歳の平均」。年齢別のめやすに直すと

わかること:25歳・30歳・40歳ならいくらくらいか

38.5歳の平均です。年齢別のめやす(推定)は下のとおり。

39歳=有報の平均年収(実額) それ以外=賃金カーブに乗せた目安

あくまで目安です。実測値は「平均年齢38.5歳のとき平均529.8万円」の1点だけで、 そこに厚労省・賃金構造基本統計調査の平均的な年齢カーブを重ねて計算しています。 実際の昇給は役職・職種・評価で大きく変わります。

世帯によって、金額はこれだけ変わります

わかること:独身・夫婦・子育て世帯での手取りの違い

39歳(この会社の平均年齢)のときの、世帯ごとの金額です。 使える制度が世帯で変わるため、同じ給与でも手元に残る額は変わります。 行を押すと、上のグラフがその世帯に切り替わります。

世帯 手取り税・社会保険料を引いた額 福利厚生の上乗せ公式に金額が出ているものだけ 実質年収給与+福利厚生
独身・一人暮らし 409.6万円 — 530万円
夫婦(配偶者を扶養) 416.8万円 — 530万円
夫婦+小さい子ども 416.8万円 — 530万円
夫婦+高校生の子 423.1万円 — 530万円
夫婦+大学生の子 425.5万円 — 530万円

手取りは、扶養の人数と社会保険料をふまえた概算です。住民税は一律10%として計算しています。 どの世帯が有利かという順位は付けていません。世帯は選んで変えられるものではないためです。

金額が公表されている、その他の制度

わかること:金額が分かっている、そのほかの福利厚生

  • 通勤・リモート 通勤手当(交通費支給) 月5万円/年換算60万円(上限)

    公共交通機関利用時の月額上限50,000円。実費全額ではなく上限設定型。新幹線通勤の可否については公式記載なし。マイカー通勤の取扱いについても記載なし。

  • 育児・家族 家族手当 月5,000円/年換算6万円

    1人目5,000円/月、2人目以降3,000円/月。対象は被扶養者の配偶者と子に限る。amount_value は最高額の1人目5,000円。

住宅手当・家族手当のような課税される現金手当は、有報の平均年収にすでに含まれています。 二重に数えないため、上の実質年収には足していません。

この会社なら、1年でどれくらい手元に残るか

わかること:生活費と家賃を払ったあとに、1年で残る額

手取りから生活費と家賃を引き、 会社から出る非課税ぶんを足した、ざっくりの目安です。 生活費は総務省の家計調査、家賃は兵庫県の平均を使っています。 平均どうしの引き算なので、あなた個人の家計ではありません。

世帯 手取り +制度 −生活費 −家賃 残る目安
独身・一人暮らし 410万 — −182万 −70万 158万円 月 約131千円
夫婦(配偶者を扶養) 417万 — −315万 −70万 32万円 月 約26千円
夫婦+小さい子ども 417万 — −182万 −70万 165万円 月 約137千円
夫婦+高校生の子 423万 — −182万 −70万 171万円 月 約143千円
夫婦+大学生の子 426万 — −182万 −70万 174万円 月 約145千円

この「残る目安」から、住宅ローンの返済や貯蓄に回せる額を考えることになります。 会社の制度で生活費が直接減るぶん(社宅・食事補助など)は、手取りが増えるのと同じ効果があり、 しかも非課税なので税金も社会保険料もかかりません。

この表の前提と出典
  • 手取り … この会社の平均年間給与から、社会保険料・所得税・住民税を概算で引いた額
  • +制度 … 公式に金額が公表されている福利厚生の年換算(当サイト集計)
  • −生活費 … 総務省「家計調査」(2025年)の世帯人数別・住居費を除く消費支出
  • −家賃 … 総務省「住宅・土地統計調査」(2023年)の民営借家の平均家賃(兵庫県)
  • 持ち家の方、実家住まいの方、社宅にお住まいの方には当てはまりません

食品・飲料の会社の年収

わかること:同じ業種の、ほかの会社の年収

神戸物産と同じ食品・飲料で、当サイトに収録している会社です。平均年間給与の高い順。

神戸物産を、別の角度から見る

わかること:姉妹サイトで見られる、福利厚生とオフィス

知っておきたいこと

わかること:平均年収の数字を読むときに、注意したい点

食品・飲料の上場142社の真ん中(中央値)は644.6万円です。神戸物産はそれより年115万円低い水準です。ただし平均年齢は業種の中央値(41.6歳)より3歳低く、年齢が下の分だけ年収が低く出やすい点は差し引いて見てください。

平均勤続7.9年は、食品・飲料の中央値(15年)より7.1年短くなっています。

有報の数字を、収録3,646社と比べています。

年収だけでは分からないこと

わかること:額面の年収だけで比べると見落とすこと

ここに載せたのは金額が公式に公開されている制度だけです。 神戸物産には、金額非公開のものも含めて全24件の福利厚生が 姉妹サイト福利厚生JPに収録されています。制度の条件・対象者・出典リンクはそちらでどうぞ。

神戸物産の福利厚生を福利厚生JPで見る →

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