古林紙工の平均年収

古林紙工株式会社|食品などのパッケージに使う印刷紙器と、プラスチック包材の製造・販売を営む。

額面の平均年収 2025年1月〜12月の1年分 566万円 2025年12月期の有価証券報告書・2026年3月19日公表 前期比 +14.5万円(+2.6%)
手取り(独身・概算) 436万円 月 36.3万円
30歳のときのめやす(推定) 450万円 年齢別のめやす →
額面566万
手取り税・社保 −130万436万
  • 日本の働く人の上位30%
  • 前期より+14.5万円
古林紙工の公式サイトを見る ↗事業の内容と会社の概要 会社公式のURL(2026年10月14日確認)。募集の状況は変わることがあります。
平均年齢
41.2歳
平均勤続年数
17.1年
従業員数(単体)
236人
本社
大阪市中央区本町一丁目4番8号(2025年12月15日から本店所在地 大阪市中央区大手通三丁目1番12号が上記のように移転しております。)大阪府の他社と比べる →

年齢別のめやす(推定)くわしく ↓

300400500600700 25歳30歳35歳41.2歳45歳50歳 41.2歳 566万(実測)

実測は平均年齢の1点だけ。形は賃金センサスの平均的な上がり方を当てはめた目安です。

化学・素材 401社の中で

業種で305位/全体で2,661位(3,625社)

331.8万円1,602万円

1つ上:藤倉コンポジット 568万円

提出会社(単体)・平均41.2歳の平均です。 出典: 有価証券報告書(2025年12月期・2026-03-19提出) ↗

古林紙工のここがすごい

わかること:この会社が、業種や上場企業全体より優れている点

  • 上位30%日本で働く人(5,163万人)の中での年収の位置
  • +2.6%この1年で平均年収が14.5万円アップ
  • +77.6万円この5年の上がり幅(+15.9%)
  • 17.1年平均勤続年数(業種の真ん中より1.1年長い)

日本の働く人の中での位置は、国税庁「令和7年分 民間給与実態統計調査」(1年を通じて勤務した給与所得者5,163万人)の給与階級別の人数から計算しています。

古林紙工は、ほかの会社よりどれだけ上か

わかること:同じ業種の何社より年収が高いか、すぐ下の会社との差

化学・素材401社のうち

96社より高い

上場3,625社全体では964社より高い年収です。化学・素材の年収一覧 →

同じ化学・素材で、すぐ下の会社

上の会社も見る:藤倉コンポジット(568万円)・片倉コープアグリ(572.4万円)・丸尾カルシウム(573.6万円)

実質年収ランキングを全部見る → 額面の年収ランキングを見る →

古林紙工の年収で、できる暮らし

わかること:この会社に入ったら、貯金・家・家賃がどのくらいになるか

25歳のめやす 年収370万円(推定)

5年で貯まるめやす190万円1年に38万円×5年。手取りから、平均の生活費(家計調査)と大阪府の平均家賃を引いた残り。
住宅ローンの上限2,134万円返済は月9.2万円。フラット35の基準(年収の30%まで返済)・2026年10月の金利3.83%・35年で計算。審査の上限ぎりぎりの額です。
住める家賃20万円未満までOKUR賃貸の申込基準(単身)で判定。大阪府の平均家賃(月6万円)なら手取りの24.6%です。

30歳のめやす 年収450万円(推定)

5年で貯まるめやす480万円1年に96万円×5年。手取りから、平均の生活費(家計調査)と大阪府の平均家賃を引いた残り。
住宅ローンの上限3,008万円返済は月13万円。フラット35の基準(年収の35%まで返済)・2026年10月の金利3.83%・35年で計算。審査の上限ぎりぎりの額です。
住める家賃20万円未満までOKUR賃貸の申込基準(単身)で判定。大阪府の平均家賃(月6万円)なら手取りの20.5%です。

35歳のめやす 年収510万円(推定)

5年で貯まるめやす720万円1年に144万円×5年。手取りから、平均の生活費(家計調査)と大阪府の平均家賃を引いた残り。
住宅ローンの上限3,457万円返済は月15万円。フラット35の基準(年収の35%まで返済)・2026年10月の金利3.83%・35年で計算。審査の上限ぎりぎりの額です。
住める家賃20万円以上もOKUR賃貸の申込基準(単身)で判定。大阪府の平均家賃(月6万円)なら手取りの18.1%です。

40歳のめやす 年収560万円(推定)

5年で貯まるめやす886万円1年に177万円×5年。手取りから、平均の生活費(家計調査)と大阪府の平均家賃を引いた残り。
住宅ローンの上限3,769万円返済は月16.3万円。フラット35の基準(年収の35%まで返済)・2026年10月の金利3.83%・35年で計算。審査の上限ぎりぎりの額です。
住める家賃20万円以上もOKUR賃貸の申込基準(単身)で判定。大阪府の平均家賃(月6万円)なら手取りの16.7%です。

年齢ごとの年収は、平均年齢41.2歳の平均年収を賃金センサスの年齢カーブに当てはめた推定です。出典:フラット35 ご利用条件・金利情報(住宅金融支援機構)、UR賃貸 お申込み資格、総務省 家計調査・住宅・土地統計調査。くわしい計算 ↓

古林紙工の平均年収の推移(8期分)

わかること:この数年で、平均年収が上がっているか

この5年で+77.6万円(+15.9%)。 最新の2025年12月期は、前の期より+14.5万円でした。

398.6 2019 3月期 496.2 2019 12月期 488.8 2020 12月期 503.3 2021 12月期 467.7 2022 12月期 525.1 2023 12月期 551.9 2024 12月期 566.4 2025 12月期
決算期平均年収前期比平均年齢平均勤続従業員数
2025年12月期 566.4万円 +14.5万円 41.2歳 17.1年 236人
2024年12月期 551.9万円 +26.8万円 41.4歳 17.3年 243人
2023年12月期 525.1万円 +57.4万円 41歳 17.2年 251人
2022年12月期 467.7万円 −35.6万円 39.7歳 16.3年 267人
2021年12月期 503.3万円 +14.5万円 38.9歳 15.7年 272人
2020年12月期 488.8万円 −7.4万円 38.7歳 15.5年 281人
2019年12月期 496.2万円 +97.6万円 38.4歳 15.2年 272人
2019年3月期 398.6万円 — 39.3歳 16.2年 257人

出典: 各期の有価証券報告書。年収が上がった会社 →

この数字は誰の平均か

わかること:平均の中身(男女の差・管理職の割合など)

566.4万円は全社員をならした数字です。その内訳です。

  • 男女の賃金の差異全労働者 51%
    男性
    100
    女性
    51

    男性の賃金を100としたときの女性の賃金

  • 男女の賃金の差異正規雇用労働者 73.8%
    男性
    100
    女性
    73.8

    男性の賃金を100としたときの女性の賃金

  • 管理職に占める女性の割合 4.8%
「同じ仕事で賃金が違う」という意味ではありません。職種・勤続・管理職の構成の差です。

出典: 有価証券報告書(2025年12月期・提出会社)。公表義務は常用労働者301人以上の企業です。

役員と社員の差、社員1人あたりの稼ぎ

わかること:社員1人が会社でどれだけ稼いでいるか、役員報酬との差

役員報酬の最高額は、社員の平均年収の

30倍

役員の最高額1億7,033万円
社員の平均年収566万円

有報で個別開示された(1億円以上)役員報酬の最高額。

役員と社員の差ランキング →

社員1人あたりの売上高

3,390万円

1人あたり営業利益82万円
売上高(連結)179億円
従業員数(連結)527人

連結の数字 ÷ 従業員数。

出典: 2025年12月期の有価証券報告書。

566.4万円は「41.2歳の平均」。年齢別のめやすに直すと

わかること:25歳・30歳・40歳ならいくらくらいか

41.2歳の平均です。年齢別のめやす(推定)は下のとおり。

41歳=有報の平均年収(実額) それ以外=賃金カーブに乗せた目安

あくまで目安です。実測値は「平均年齢41.2歳のとき平均566.4万円」の1点だけで、 そこに厚労省・賃金構造基本統計調査の平均的な年齢カーブを重ねて計算しています。 実際の昇給は役職・職種・評価で大きく変わります。

化学・素材の会社の年収

わかること:同じ業種の、ほかの会社の年収

古林紙工と同じ化学・素材で、当サイトに収録している会社です。平均年間給与の高い順。

知っておきたいこと

わかること:平均年収の数字を読むときに、注意したい点

化学・素材の上場401社の真ん中(中央値)は681.1万円です。古林紙工はそれより年115万円低い水準です。ただし平均年齢は業種の中央値(42.4歳)より1.2歳低く、年齢が下の分だけ年収が低く出やすい点は差し引いて見てください。

平均勤続17.1年は、化学・素材の中央値(16年)より1.1年長くなっています。

有報の数字を、収録3,625社と比べています。

年収だけでは分からないこと

わかること:額面の年収だけで比べると見落とすこと

額面が同じでも、住宅補助や食事補助があるかどうかで手元に残る額は変わります。 たとえば借上社宅で会社が家賃3万円/月を負担する制度は、非課税のため 額面換算で約50万円の年収アップに相当します (この会社の平均年収で計算した場合)。

古林紙工の福利厚生を福利厚生JPで見る →

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