ダイトウボウ株式会社｜商業施設の賃貸・運営、寝装品のヘルスケア事業、衣料品・繊維のせんい事業を営む。
年齢別のめやす（推定）くわしく ↓
実測は平均年齢の1点だけ。形は賃金センサスの平均的な上がり方を当てはめた目安です。
提出会社（単体）・平均48.5歳の平均です。 出典: 有価証券報告書（2026年3月期・2026-06-22提出） ↗
わかること：この会社が、業種や上場企業全体より優れている点
日本の働く人の中での位置は、国税庁「令和7年分 民間給与実態統計調査」（1年を通じて勤務した給与所得者5,163万人）の給与階級別の人数から計算しています。
わかること：同じ業種の何社より年収が高いか、すぐ下の会社との差
わかること：この会社に入ったら、貯金・家・家賃がどのくらいになるか
25歳のめやす 年収400万円（推定）
30歳のめやす 年収480万円（推定）
35歳のめやす 年収550万円（推定）
40歳のめやす 年収600万円（推定）
年齢ごとの年収は、平均年齢48.5歳の平均年収を賃金センサスの年齢カーブに当てはめた推定です。出典：フラット35 ご利用条件・金利情報（住宅金融支援機構）、UR賃貸 お申込み資格、総務省 家計調査・住宅・土地統計調査。くわしい計算 ↓
わかること：この数年で、平均年収が上がっているか
この5年で＋146.1万円（＋29%）。 最新の2026年3月期は、前の期より＋20.8万円でした。
| 決算期 | 平均年収 | 前期比 | 平均年齢 | 平均勤続 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|---|
| 2026年3月期 | 649.7万円 | ＋20.8万円 | 48.5歳 | 16.1年 | 50人 |
| 2025年3月期 | 628.9万円 | ＋27.3万円 | 48.6歳 | 16.8年 | 54人 |
| 2024年3月期 | 601.6万円 | ＋46.2万円 | 49.5歳 | 17.6年 | 53人 |
| 2023年3月期 | 555.4万円 | ＋32.9万円 | 48歳 | 15.7年 | 56人 |
| 2022年3月期 | 522.5万円 | ＋18.9万円 | 45.5歳 | 14.5年 | 62,000人 |
| 2021年3月期 | 503.6万円 | −5.5万円 | 44.9歳 | 12.3年 | 61人 |
| 2020年3月期 | 509.1万円 | −42.8万円 | 47歳 | 13.8年 | 60人 |
| 2019年3月期 | 551.9万円 | — | 48.1歳 | 13.7年 | 58人 |
出典: 各期の有価証券報告書。年収が上がった会社 →
わかること：平均の中身（男女の差・管理職の割合など）
649.7万円は全社員をならした数字です。その内訳です。
出典: 有価証券報告書（2026年3月期・提出会社）。公表義務は常用労働者301人以上の企業です。
わかること：社員1人が会社でどれだけ稼いでいるか、役員報酬との差
社員1人あたりの売上高
4,314万円
連結の数字 ÷ 従業員数。
出典: 2026年3月期の有価証券報告書。
わかること：25歳・30歳・40歳ならいくらくらいか
48.5歳の平均です。年齢別のめやす（推定）は下のとおり。
49歳＝有報の平均年収（実額） それ以外＝賃金カーブに乗せた目安
あくまで目安です。実測値は「平均年齢48.5歳のとき平均649.7万円」の1点だけで、 そこに厚労省・賃金構造基本統計調査の平均的な年齢カーブを重ねて計算しています。 実際の昇給は役職・職種・評価で大きく変わります。
わかること：平均年収の数字を読むときに、注意したい点
業種を問わず、平均年齢が47〜49歳台の上場185社だけで比べると、ダイトウボウの年収は98位（上から53%）です。年齢をそろえたときの位置の目安になります。
平均年齢48.5歳に対して平均勤続16.1年なので、社員は平均すると32.4歳ごろに入っている計算になります。新卒で入ってずっといる人ばかりではなく、途中から入った人が多い会社と読めます。
有報の数字を、収録3,625社と比べています。
わかること：額面の年収だけで比べると見落とすこと
額面が同じでも、住宅補助や食事補助があるかどうかで手元に残る額は変わります。 たとえば借上社宅で会社が家賃3万円/月を負担する制度は、非課税のため 額面換算で約57万円の年収アップに相当します （この会社の平均年収で計算した場合）。